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Administrativo - Paraná, Entre Ríos.

Nuestra búsqueda se orienta a una persona mayor de 25 años que resida en Paraná provincia de Entre Ríos, con secundario completo, disponibilidad horaria y sólido dominio de herramientas informáticas.


Perfil del candidato

Será clave para desempeñarse en el puesto contar con marcada capacidad de autogestión,  habilidades comunicacionales, fuerte orientación al orden y los procesos, apertura al aprendizaje y pro actividad.


Es importante que la persona demuestre responsabilidad, compromiso, simpatía y solidos valores de honestidad. 


Se valorará la experiencia laboral previa que el candidato acredite en puestos similares, como así también conocimientos administrativos básicos y formaciones académicas relacionadas.


El Desafío

 “Efectuar de forma organizada y responsable tareas administrativas, cumpliendo con agenda de pagos y manteniendo relación y contacto con proveedores”.

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Ejecutivo de ventas - Paraná / Rosario

Nuestra búsqueda se orienta a una persona de entre 30 y 45 años, que resida en la ciudad de Rosario, Paraná o localidades aledañas, con experiencia comprobable en venta de intangibles y disponibilidad para realizar viajes.    


Perfil del candidato

Será clave para desempeñarse en el puesto contar con manejo y/o conocimientos sobre ventas digitales o mediante redes sociales, marcadas habilidades comunicacionales, agresividad comercial, pro actividad, orientación al cliente, apertura al aprendizaje, flexibilidad y tolerancia a la presión.

Se valorarán formaciones académicas o cursos relacionados a ventas y marketing, capacidad de planificación y organización, tolerancia a la frustración y pasión por la venta.


Horario de trabajo

Jornada completa - Lunes a Viernes – Horario corrido.

 

El desafío

Realizar de forma eficiente, tareas de venta de servicios y capacitaciones de forma presencial y digital en diversas localidades del país. Colaborando con compromiso e iniciativa con el área comercial. 

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Diseñador Audiovisual - Paraná / Rosario

Nuestra búsqueda se orienta a una persona mayor de 24 años, graduado o estudiante avanzado de carreras de comunicación o diseño publicitario o audiovisual, con experiencia comprobable en generación y creación de contenido y disponibilidad para realizar viajes.    


Perfil del candidato

Será clave para desempeñarse en el puesto contar con marcadas habilidades comunicacionales, pro actividad, capacidad de organización y planificación, apertura al aprendizaje, flexibilidad y tolerancia a la presión.

Se valorará la experiencia en manejo de redes sociales, iniciativa y orientación al cliente.


Horario de trabajo

Media jornada - Lunes a Viernes.

 

El desafío

Colaborar en la creación y generación de contenido para redes sociales, aportando con creatividad e iniciativa al área comercial y de marketing de la consultora.

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  • 30
    abril

    Eventos & Capacitaciones

    Formación Anual en Liderazgo 360°

    • 30 abril 2021
    • Online
    • Con Inscripción.

    ¿Queres desarrollar tus habilidades de liderazgo para tu vida personal y profesional de una manera práctica? Inscribite en nuestro Programa Anual de Liderazgo 360, junto a Carlos Sosa.

  • 3
    septiembre

    Eventos & Capacitaciones

    Liderazgo y Gestión Emocional

    • 3 septiembre 2020
    • 100% Online
    • Inscripción previa

    ◘ Mediante este entrenamiento te ayudamos a: a. Desarrollar habilidades para mejorar tu Inteligencia Emocional. b. Auto- diagnosticar y potenciar tu Liderazgo personal y despertar recursos adormecidos. c. Estimular la libertad decisional. d. Optimizar tu proactividad emocional. e. Definir estrategias de gestión emocional. ◘ Tiene una duración de 8hs totales, divididas en 4 encuentros semanales de 2 horas cada uno que se dictarán de manera online, por plataforma Zoom. ◘ Fechas de realización: a. Los 4 jueves de septiembre de 19 a 21 horas.

  • 26
    junio

    Eventos & Capacitaciones

    Formate en Liderazgo 360°

    • 26 junio 2020
    • 100% Online
    • Matrícula de inscripción.

    ◘ La formación en Liderazgo 360° tiene como objetivo desarrollar y entrenar habilidades en Liderazgo, con un enfoque bien práctico, dinámico, integrando todas las disciplinas del desarrollo humano: Coaching, Neurociencias, Economía, Finanzas, Negocios, Recursos Humanos, Inteligencia Emocional, entre otros. De esta manera, conectamos habilidades duras (coeficiente intelectual) y habilidades blandas (inteligencia emocional). ◘ Está dirigida a todos aquellas personas que ocupen posiciones de liderazgo, ya sea en el ámbito empresarial,deportivo, educativo o personal: jefes,supervisores, encargados de área, docentes, coach, deportistas, profesionales independientes, o quienes deseen despertar el líder interior o desarrollar competencias de liderazgo. ◘ Tiene una duración de 80hs, que se desarrollarán en 10 encuentros de 8hs c/u, realizándose una vez al mes.

  • 24
    septiembre

    Eventos & Capacitaciones

    Jornadas Tour Pymes en Paraná

    • 24 septiembre 2019
    • Montevideo 58.
    • Con cargo

    El evento más importante para Pymes llega a Paraná. Lleva tu negocio al siguiente nivel.

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"Liderazgo 360°" por Carlos A. Sosa

Un enfoque de liderazgo con un efectivo equilibrio racional y emocional, que mejorará la toma de decisiones de tu organización, tu carrera profesional y propia vida. Se trata de una visión integral del liderazgo basado en ciencias y disciplinas duras (finanzas, economía, estrategias de negocios) y blandas (recursos humanos, gestión emocional, neurociencias y coaching); conectando, además, la mirada desde el mundo organizacional, deportivo y la educación. Es un libro, que te ayudará a optimizar el autoconocimiento (SER), asimismo te brindará numerosas herramientas y métodos (SABER) y potenciará tu propia gestión emocional (HACER); favoreciendo ese círculo virtuoso clave en el LIDERAZGO 360° (SER-SABER-HACER). Este libro se diferencia por su facilidad de implementación, es más que una idea, dado que posee una mirada práctica y funcional.

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FuncionalMENTE |Carlos A. Sosa|

Algo me es funcional cuando es práctico, lo puedo aplicar a cualquier situación que estoy necesitando resolver.

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Gradualismo. ¿Existe el liderazgo paso a paso? |Carlos A. Sosa|

El gradualismo es la creencia según la cual el cambio ocurre, o debe ocurrir, lentamente en forma de pasos graduales.

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Líder técnico vs. Lider emocional. Ojo con tragarse el sapo |Carlos A. Sosa|

Existe un mito en materia de liderazgo, cuya creencia es considerar autoritarios o verticalistas, a aquellos líderes que son altamente exigentes, competitivos, temperamentales, que tienen obsesión de superación y orientación a los detalles para la búsqueda de mejoras permanentes.

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